Как разрешить спор в свою пользу

Как разрешить спор в свою пользу

В последнее время стала актуальна тема медиации. Однако, внедрять медиацию в практическую деятельность зачастую предприятия не торопятся.

В данной статье мы разберем с чем это связано, а также насколько вообще целесообразны услуги медиатора при разрешении спора.

Рассмотрим причины, почему эта технология не получила большого распространения.

Использование услуг посредника в переговорах для РФ – не ново. Часто во время сложных споров участники прибегали к помощи третьего лица. Этот посредник в силу своего положения либо мудрости может уладить конфликт.

Но после принятия в начале 2011 года Закона «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника (процедуре медиации)» не произошло сильного роста ситуаций применения медиации.

Привлечение проф. медиатора в спорах встречает много преград, чаще всего, психологических. Давайте попробуем понять, что за стереотипы препятствуют использованию медиации?

Во-первых, есть мнение о том, что не следует «выносить сор из избы».

Любой предприниматель старается оставить проблемы в тайне, чтобы не допустить критики среди контрагентов и партнеров. Но если спор не разрешен, а также выходит в судебную плоскость, понятно, что огласка будет значительно шире.

Медиатор в этой ситуации может помочь разрешить спор до судебных разбирательств и, следовательно, максимально сохранить репутацию сторон.

Во-вторых, считается, что медиация стоит дорого и, на самом деле, это ненужные издержки.

Нельзя с этим не согласиться, ведь услуга любого профессионала стоит дорого. Но с другой стороны, шанс прийти к быстрому, а также взаимовыгодному решению – главный плюс данной услуги.

Понятно, что в такой ситуации медиация будет по любому экономичнее, чем долгий судебный процесс.

Так же нередко считается, что посредник является лишним человеком в конфликте, так как никто не мешает участникам конфликта самим все уладить.

Однако тогда появляется вопрос, каким образом стороны спора попали в данный длительный конфликт?

Мой опыт как АУ подсказывает, что истинная предпосылка банкротства предприятия – это спор – реальный или ожидаемый. Понятно, что не составляет труда предсказать реакцию кредитора, когда должник не может отдать долг.

Однако что-то препятствует качественному диалогу, а отсюда результат – одна из сторон объявляет себя банкротом. Вот почему основная часть банкротств в России как раз и показывает ту глубину данной проблемы.

В-третьих, это конфликт интересов.

Здесь подразумевается конфликт интересов медиатора и юриста, несмотря на то, что данные 2 специальности могут уживаться в одном человеке.

Не является тайной то, что юристы составляют большинство из специалистов, получивших статус медиатора. Но быстро решить проблему в подобном случае – редко бывает выгодно. Если юрист решил проблему быстро, то, возможно, и проблема была не трудной. Из этого следует, что и оплата должна быть небольшой.

Поэтому споры тянутся годами, увеличивая затраты на их осуществление. Почему же предприниматели допускают это? По всей видимости, стараются склонить чашу в свою сторону в результате эмоциональных либо финансовых соображений.

Выходит такое своеобразное «денежное» наказание для тех, кто не хочет договариваться.

В-четвертых, участники не желают отдавать решение спора медиатору, ведь не ясно, в чью пользу он его разрешит.

Основное отличие медиации от производства в судах – то, что во время медиации право на решение спора остается у сторон.

Речь о том, что только сторона спора принимает любое решение – окончательное или предварительное. Медиатор – это специалист, организовывающий диалог без права принятия каких-либо решений.

С данной стороны, медиация является лучше прогнозируемой процедурой, какой-либо суд.

Если Вам понадобилась помощь профессионального медиатора, то советуем перейти по ссылке для получения более подробной информации.

Услуги медиатора